一、學(xué)校簡介

山東信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院是省屬公辦全日制普通高等職業(yè)院校，坐落于世界風(fēng)箏之都、全國文明城市——山東濰坊。學(xué)校現(xiàn)有奎文和濱海兩個校區(qū)，總占地763536平方米，在校生13500余人。學(xué)校是教育部“國家示范性軟件職業(yè)技術(shù)學(xué)院”首批建設(shè)單位、部隊軍士人才培養(yǎng)定點院校和山東省“3+2”專本貫通培養(yǎng)院校，是教育部職業(yè)院校數(shù)字校園首批建設(shè)單位、全國職業(yè)教育信息化標桿校建設(shè)單位和首批山東省智慧教育示范院校，是國家中小企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型促進中心人才培養(yǎng)（公共實訓(xùn)）基地、國家工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)數(shù)字化轉(zhuǎn)型人才培養(yǎng)基地、工信部信息技術(shù)應(yīng)用創(chuàng)新人才培養(yǎng)與評價基地和山東省“互聯(lián)網(wǎng)+教育”應(yīng)用研究基地、山東省全民數(shù)字素養(yǎng)與技能培訓(xùn)基地，成立“巴基斯坦-班・墨學(xué)院”，設(shè)立中外合作辦學(xué)機構(gòu)“米什科爾茨學(xué)院”，是首批山東省紅色文化傳承示范校、山東省德育工作優(yōu)秀高校、山東省綠色學(xué)校、山東省節(jié)水型高校和山東省依法治理示范校試點院校，曾獲“全國信息產(chǎn)業(yè)系統(tǒng)先進集體”“山東省職業(yè)教育先進集體”“山東省教育國際交流工作先進單位”等榮譽稱號。

二、誠聘對象

（一）專業(yè)領(lǐng)軍人才

在本專業(yè)具有重大影響，在教學(xué)科研方面取得國內(nèi)外同行公認的重要成就，具有較強的團隊領(lǐng)導(dǎo)和組織協(xié)調(diào)能力，能帶領(lǐng)學(xué)術(shù)團隊協(xié)同攻關(guān)、帶領(lǐng)本專業(yè)趕超或保持國內(nèi)先進水平的領(lǐng)軍人才，根據(jù)學(xué)校專業(yè)建設(shè)總體布局和發(fā)展規(guī)劃，分A、B類2個層次。

1.A類領(lǐng)軍人才：學(xué)術(shù)水平或技術(shù)技能水平高深，在相關(guān)專業(yè)或領(lǐng)域處于國內(nèi)外頂尖水平，具有副高級及以上職稱，年齡不超過50周歲，符合下列條件之一：

（1）“百千萬人才工程”國家級人選，全國杰出專業(yè)技術(shù)人才，國家有突出貢獻的中青年專家；

（2）國家自然科學(xué)獎、國家技術(shù)發(fā)明獎、國家科學(xué)技術(shù)進步獎獲得者(前3位完成人)，國際科學(xué)技術(shù)合作獎獲得者，國家創(chuàng)新人才推進計劃人選，國家杰出青年科學(xué)基金獲得者；

（3）國家級教學(xué)名師，全國模范教師，全國優(yōu)秀教師，國家級教學(xué)成果特等獎(前3位完成人)。

2.B類領(lǐng)軍人才：在相關(guān)專業(yè)或領(lǐng)域具有較高聲譽，成果突出，具有較強的團結(jié)領(lǐng)導(dǎo)和組織管理能力，能帶領(lǐng)專業(yè)團隊開展高層次的專業(yè)建設(shè)工作和學(xué)術(shù)活動，具有副高級及以上職稱，年齡不超過50周歲，具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷學(xué)位，符合下列條件之一：

（1）山東省科學(xué)技術(shù)最高獎、一等獎、省青年科技獎(第1位完成人)；

（2）泰山學(xué)者、泰山產(chǎn)業(yè)領(lǐng)軍人才、省有突出貢獻中青年專家、享受國務(wù)院或省政府特殊津貼專家；

（3）省級及以上教學(xué)名師、省級教學(xué)成果一等獎；

（4）中華技能大獎、全國技術(shù)能手、省級技能大獎、齊魯大工匠、齊魯工匠、魯班首席工匠、齊魯首席技師、省技術(shù)技能大師、省技術(shù)能手、省級及以上青年技能名師、省級以上技能大師工作室?guī)ь^人、省部級以上勞動模范榮譽稱號；

（5）省自然科學(xué)獎、省技術(shù)發(fā)明獎、省科學(xué)技術(shù)進步獎二等獎獲得者(前3位完成人)或市自然科學(xué)獎、市科技進步獎一等獎（前3位）；

（6）擔(dān)任過省級及以上教師教學(xué)創(chuàng)新團隊負責(zé)人；

（7）擔(dān)任過省級及以上“雙高計劃”專業(yè)（群）、示范性重點專業(yè)（群）、優(yōu)勢專業(yè)、特色專業(yè)等主要負責(zé)人；

（8）市級產(chǎn)業(yè)領(lǐng)軍人才、市有突出貢獻中青年專家及其他同層次稱號獲得者。

（二）優(yōu)秀博士

學(xué)�，F(xiàn)有專業(yè)需要的，能滿足學(xué)校教學(xué)科研等工作需求的優(yōu)秀博士。

三、人才引進待遇

（一）引進人才納入學(xué)�？刂瓶偭抗芾�，享受上級規(guī)定的工資、福利待遇。符合學(xué)�！陡邔哟稳瞬乓�進與管理辦法》規(guī)定條件的高層次人才，具體任務(wù)、待遇采取“一事一議、一人一策”方式確定，以簽訂合同為準。

（二）符合條件者，可申領(lǐng)濰坊市“鳶都惠才卡”，享受有關(guān)綠色通道服務(wù)。

（三）首次來濰就業(yè)且符合條件者，可申請濰坊市青年人才生活補助，每人每月6000元，期限3年。

（四）引進人才符合政策條件，可享受濰坊市提供一次性購房補貼30萬元。

（五）引進人才子女入學(xué)，申請就讀濰坊市義務(wù)教育階段學(xué)校的，學(xué)校協(xié)調(diào)濰坊市相關(guān)職能部門進行統(tǒng)籌安排。

（六）符合條件的引進人才可申請租住政府籌集建設(shè)的人才住房，博士首租期免租金。

四、人才需求一覽表

崗位需求明細表-30名（請點擊鏈接查看詳情）

五、招聘程序

（一）個人報名

此次高層次人才招聘為長期招聘，自本公告發(fā)布之日起即可報名，學(xué)校根據(jù)崗位報名情況，不定期啟動面試、考察、體檢程序，崗位招滿即止，未招滿的崗位報名有效期至2025年12月31日。

應(yīng)聘人員如實填寫《高層次人才應(yīng)聘信息登記表》（附件1），并將《高層次人才應(yīng)聘信息登記表》《應(yīng)聘人員基本信息一覽表》（附件2）及其他報名材料（包括身份證、學(xué)歷學(xué)位證書/國外學(xué)歷學(xué)位認證書、學(xué)術(shù)論文、科研成果、其他必要的證明材料等掃描件合成為1個PDF文件）打包為1個壓縮包，發(fā)送至報名指定郵箱sdcitrsc@126.com，電子郵件名稱的主題格式為：應(yīng)聘人才類別+姓名+專業(yè)名稱+碩博英才網(wǎng)（如：應(yīng)聘A類領(lǐng)軍人才+張三+計算機科學(xué)與技術(shù)+碩博英才網(wǎng)），單份材料的命名格式均為：應(yīng)聘A類領(lǐng)軍人才+姓名+材料名稱+碩博英才網(wǎng)（如：應(yīng)聘A類領(lǐng)軍人才+張三+報名登記表+碩博英才網(wǎng)）。

（二）資格審查

學(xué)校指定專人進行資格初審。應(yīng)聘人員應(yīng)如實填寫、提交相關(guān)個人信息資料，所提供的材料信息如有不實，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消其應(yīng)聘資格。

通過初審的人員，需在指定時間和指定地點進行現(xiàn)場資格審查�，F(xiàn)場資格審查須由本人辦理，不得委托他人�，F(xiàn)場資格審查與資格初審結(jié)果不一致的，以現(xiàn)場資格審查結(jié)果為準。經(jīng)資格審查不符合應(yīng)聘條件的，取消其面試資格。

（三）考試組織

根據(jù)省屬事業(yè)單位公開招聘有關(guān)規(guī)定，副高級及以上專業(yè)技術(shù)崗位、博士研究生崗位采取簡化程序直接面試的方式組織，面試成績即為考試總成績。

按資格審查實有合格人數(shù)確定面試人選。面試采取試講和面談交流的方式進行，主要考察應(yīng)聘人員與崗位相適應(yīng)的專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力、工作技能和崗位工作所具備的綜合分析能力、語言表達能力等方面內(nèi)容。面試總分為100分，設(shè)定面試合格分數(shù)線為70分，達到面試合格分數(shù)線的方可進入考察范圍。面試成績計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。面試成績在面試結(jié)束后當(dāng)場公布。

（四）考察體檢

根據(jù)應(yīng)聘人員考試成績，由高分到低分按1:1.5的比例，確定進入考察體檢范圍人選，依次等額組織考察、體檢。學(xué)校成立考察體檢工作小組，根據(jù)崗位條件要求采取多種方式進行，主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律、崗位的匹配等情況，以及是否具有應(yīng)當(dāng)回避的情形，并對應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實準確等進行復(fù)審，考察不合格者不予聘用。

體檢在指定的縣級以上綜合性醫(yī)院進行，體檢標準和項目參照公務(wù)員錄用體檢通用標準及操作手冊執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對按規(guī)定需要復(fù)檢的，不在原體檢醫(yī)院進行，復(fù)檢只能進行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視為自動放棄。

（五）公示聘用

對考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，在山東省工業(yè)和信息化廳網(wǎng)站進行公示，公示期為5個工作日。公示無異議的，報山東省人力資源和社會保障廳審核備案，憑發(fā)放的《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》辦理相關(guān)手續(xù)，學(xué)校和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實行試用期制度，期滿考核合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。

六、聯(lián)系方式

聯(lián)系人：張老師丁老師

咨詢電話：0536-2931601

監(jiān)督電話：0536-2931608

七、其他

未盡事宜，按照事業(yè)單位公開招聘有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

附件1：高層次人才應(yīng)聘信息登記表.docx

附件2：應(yīng)聘人員基本信息一覽表.xlsx

山東信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院

2025年8月15日

原文出處：

https://www.sdcit.edu.cn/tzgg/37803.jhtml