根據(jù)學(xué)校輔導(dǎo)員隊(duì)伍建設(shè)需求，經(jīng)學(xué)校研究決定，面向社會(huì)公開招聘專職輔導(dǎo)員和心理健康專職教師，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位及計(jì)劃

崗位	數(shù)量	學(xué)歷學(xué)位	管理方式
專職輔導(dǎo)員1	3	博士研究生學(xué)歷學(xué)位	試用期滿后，經(jīng)考核合格可按學(xué)校規(guī)定納入事業(yè)編制管理
專職輔導(dǎo)員2	10	碩士研究生學(xué)歷學(xué)位
心理健康專職教師	2	碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位

二、招聘條件

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律，擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)，具有良好的思想政治品質(zhì)和道德修養(yǎng)，品行端正；

2.碩士研究生年齡28周歲以下（1997年1月1日以后出生），博士研究生年齡35周歲以下（1990年1月1日以后出生）；

3.具有碩士研究生及以上學(xué)歷，并具有相應(yīng)學(xué)位；國（境）外畢業(yè)生須取得教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書；應(yīng)聘人員須在2025年7月31日前取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書。

（二）崗位和資格條件

1.專職輔導(dǎo)員

（1）中共黨員（含中共預(yù)備黨員）；

（2）在校期間未受過任何處分；

（3）在校期間擔(dān)任學(xué)生干部至少1項(xiàng)且滿1年（工作經(jīng)歷計(jì)算截止時(shí)間為2025年6月30日）：

①具有兼職輔導(dǎo)員經(jīng)歷；

②擔(dān)任過校、院兩級(jí)學(xué)生會(huì)（研究生會(huì)）主席團(tuán)成員或校、院兩級(jí)學(xué)生會(huì)（研究生會(huì)）部門負(fù)責(zé)人；擔(dān)任過校、院兩級(jí)團(tuán)委（團(tuán)總支）副書記；

③擔(dān)任過班級(jí)班長、團(tuán)支書；

④擔(dān)任過學(xué)生黨支部（副）書記；

⑤曾參加中國青年志愿者扶貧接力計(jì)劃研究生支教團(tuán)。

2.心理健康專職教師

（1）研究生階段須為以下專業(yè)：基礎(chǔ)心理學(xué)（040201）、發(fā)展與教育心理學(xué)（040202）、應(yīng)用心理學(xué)（040203）、應(yīng)用心理（0454）、心理健康教育（045116）、精神病與精神衛(wèi)生學(xué)（100205學(xué)碩、105105專碩）；

（2）具備一定的心理教育教學(xué)、心理咨詢輔導(dǎo)能力。

（三）不符合報(bào)名應(yīng)聘的主要情形

1.曾因犯罪受過刑事處罰或曾受過開除處分；在立案審查期間或未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的；

2.曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的；

3.事業(yè)單位人事管理需要回避的；

4.失信被執(zhí)行人；

5.法律、法規(guī)規(guī)定不符合本次招聘要求的；

6.事業(yè)單位工作人員、公務(wù)員（含參照公務(wù)員法管理單位工作人員）有服務(wù)年限規(guī)定且服務(wù)年限未滿的。

三、招聘程序

（一）發(fā)布公告（2025年7月23日—7月29日）

本次招聘在西安工程大學(xué)人事處網(wǎng)站（https://renshichu.xpu.edu.cn）發(fā)布公告。

（二）網(wǎng)上報(bào)名（2025年7月30日—8月10日）

應(yīng)聘人員需登錄西安工程大學(xué)網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)，注冊(cè)后進(jìn)行報(bào)名，應(yīng)聘人員在系統(tǒng)中僅限報(bào)考1個(gè)崗位。報(bào)名系統(tǒng)將于（8月10日18時(shí)）關(guān)閉，網(wǎng)址如下：（http://zhaopin.xpu.edu.cn/zp），并需在報(bào)名系統(tǒng)中上傳以下附件材料：

1.個(gè)人簡歷；

2.身份證原件掃描件（正反面）；

3.本、碩、博學(xué)歷學(xué)位證書原件掃描件，留學(xué)人員還須提供學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證報(bào)告掃描件；

4.黨員身份證明（需加蓋所在院系黨委或黨總支公章）掃描件；

5.學(xué)生干部經(jīng)歷證明（由應(yīng)聘者所在學(xué)校相應(yīng)主管部門開具并加蓋公章）

應(yīng)聘材料不完整者視為不合格，單個(gè)上傳附件材料大小控制在5MB以內(nèi)。

（三）資格審查（2025年8月中旬）

報(bào)名結(jié)束后，對(duì)應(yīng)聘人員報(bào)名材料及資格進(jìn)行初審，初審后由學(xué)校成立資格審查考核小組，結(jié)合崗位匹配度與相關(guān)情況對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查，通過人員名單在學(xué)校人事處網(wǎng)站公示（未通過者不予通知），通過人員進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)。本次招聘開考比例（招聘計(jì)劃數(shù)與應(yīng)聘人員數(shù)）不低于1:3，未達(dá)開考比例的，招聘計(jì)劃數(shù)予以核減或核銷。

（四）考試（2025年8月下旬）

筆試：由學(xué)校統(tǒng)一組織筆試，采用閉卷方式進(jìn)行，時(shí)間120分鐘。博士研究生不參加筆試。

面試：根據(jù)筆試成績，按照招聘崗位計(jì)劃數(shù)與應(yīng)聘人員數(shù)1:3的比例由高分到低分依次確定進(jìn)入面試資格復(fù)審人員。面試資格復(fù)審要求另行通知。

考試總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%

（五）體檢、心理測試

根據(jù)考試總成績，按照與崗位招聘計(jì)劃1:1的比例從高分到低分依次排序的原則確定并公布進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)人員名單�？荚嚳偝煽兂霈F(xiàn)并列的，按筆試成績確定排名順序。面試成績低于60分的，不得進(jìn)入體檢。心理測試時(shí)間及地點(diǎn)由學(xué)校另行通知。

（六）考察

重點(diǎn)考察應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及與招聘崗位相關(guān)的資格條件、專業(yè)素養(yǎng)、業(yè)務(wù)能力等。考察不合格的，取消應(yīng)聘資格。

（七）公示

根據(jù)考試、體檢、考察結(jié)果，確定擬聘用人員名單，并在學(xué)校人事處網(wǎng)站進(jìn)行為期5個(gè)工作日的公示。

（八）聘用

公示期滿無異議后，擬聘人員應(yīng)于公示結(jié)束30天內(nèi)來校簽訂協(xié)議并辦理入職手續(xù)。

四、其他事項(xiàng)

（一）資格審查貫穿招聘工作全過程。應(yīng)聘人員應(yīng)對(duì)所提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。如有弄虛作假、故意隱瞞等情況，一經(jīng)查實(shí)取消應(yīng)聘及錄用資格。

（二）請(qǐng)應(yīng)聘者及時(shí)關(guān)注西安工程大學(xué)人事處相關(guān)招聘信息，并保證手機(jī)暢通，未能參加考試或考察的，視為放棄應(yīng)聘。

（三）招聘全過程應(yīng)遵守《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》有關(guān)要求，對(duì)于所有應(yīng)聘者、參與者以及可能影響公正的特定關(guān)系人，應(yīng)主動(dòng)提出回避申請(qǐng)。

五、聯(lián)系方式

聯(lián)系部門：人事處

聯(lián)系方式：18066797628（來電時(shí)請(qǐng)說明是在碩博英才網(wǎng)m.get-free-games.com看到的招聘信息）

聯(lián)系人：崔老師

西安工程大學(xué)人事處

2025年7月23日

原文出處：

https://renshichu.xpu.edu.cn/info/1198/5328.htm