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浙江樹人學院2025年第三批公開招聘人員公告

信息來源:浙江樹人學院作者:碩博英才網(wǎng)發(fā)布時間:2025-05-06 14:50

根據(jù)《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》規(guī)定,浙江樹人學院決定面向社會公開招聘工作人員,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

一、招聘單位

浙江樹人學院是省直屬全日制普通高校,公益二類事業(yè)單位,F(xiàn)有杭州拱宸橋、紹興楊汛橋兩個校區(qū),在校生1.8萬余人,學科涵蓋醫(yī)學、文學、經(jīng)濟學、管理學、理學、法學、工學、藝術(shù)學等8大門類。

二、招聘崗位及條件

(一)需求計劃

本次招聘需求為1崗位共2人。崗位名稱、招聘人數(shù)及具體要求見招聘計劃表(附件)。

(二)招聘對象

招聘對象范圍不限,凡符合崗位報名條件者均可應聘。

其中,普通高校應屆畢業(yè)生取得學歷學位證書的時限為2025年7月31日前(留學人員還需取得境外學歷學位認證書)。

(三)資格條件

應聘人員應符合下列條件:

1.遵紀守法,品行端正,愿意履行事業(yè)單位人員的義務;

2.具備崗位所需的學歷(學位)、專業(yè)、技能條件;

3.具備適應崗位要求的身體條件;

4.與崗位之間不存在按規(guī)定應當規(guī)避的情形;

5.能在2025年9月1日前入職;

6.具備崗位所需要的其他條件。

對思想政治素質(zhì)和道德品質(zhì)的要求,主要根據(jù)招聘單位采用的考察標準認定。本次招聘將參考公務員錄用考察的辦法進行。

對身體條件的要求,主要根據(jù)招聘單位采用的體檢標準,委托指定的體檢機構(gòu)認定。本次招聘將采用公務員錄用體檢標準。

(四)崗位待遇

招聘崗位性質(zhì)為事業(yè)單位報備員額內(nèi)用人,實行聘用制管理。受聘人員享受國家規(guī)定的事業(yè)單位工作人員相關(guān)工資福利待遇。

三、招聘程序與辦法

(一)報名和資格初審

1、網(wǎng)上時間。時間:2025年5月10日9:00至5月31日16:00。應聘人員登錄浙江樹人學院應聘官網(wǎng)(http://hr.zjsru.edu.cn)并注冊個人真實信息后點擊“輔導員(博士)”進行報名。

2、資格初審。時間:2025年5月10日-6月3日,應聘人員可上網(wǎng)查詢結(jié)果及未通過初審的理由。

對應聘人員的資格審查工作,貫穿招聘工作的全過程,資格初審結(jié)果不作為確定符合應聘條件的最終依據(jù)。凡在后續(xù)工作中發(fā)現(xiàn)有不符合應聘資格或弄虛作假等問題的,取消考核、聘用資格。

(二)考試考核

考試采用面試的方式進行。面試成績即為總成績。

招聘單位將對符合報名基本條件的應聘人員進行匹配度評議考核,測評要素包括政治面貌、思想道德品質(zhì)、教育背景、專業(yè)方向與本校契合度,以及學生干部工作經(jīng)歷、社會實踐經(jīng)歷、大學(研究生)期間兼職輔導員(或班主任)助理工作經(jīng)歷等。應聘人數(shù)較多情況下,測評后將結(jié)合測評情況按照招聘計劃人數(shù)1:3入圍面試;應聘人數(shù)較少情況下,按實際符合報名條件人數(shù)入圍面試。

面試前安排資格復審,有關(guān)安排另行通知。應聘人員應攜帶身份證、黨員證明(要求為所在黨組織的黨總支或黨委出具并加蓋公章)、學歷和學位證書等原件及復印件1份,并按指定時間、地點參加資格復審。證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與應聘條件不相符的,不能進入下一環(huán)節(jié)。

面試采用答辯方式進行,內(nèi)容主要為輔導員崗位工作綜合知識和高校行政工作知識,考察要素主要為崗位認知、儀容儀態(tài)、語言表達、溝通協(xié)調(diào)、應急管理、心理素質(zhì)等綜合性能力和素質(zhì)等。

面試合格分數(shù)線為60分,低于該成績的人員不能進入下一環(huán)節(jié)。

(三)體檢、考察

根據(jù)面試成績,從高分到低分按計劃招聘人數(shù)1:1比例確定為體檢、考察對象。

體檢、考察工作參考公務員考錄工作相關(guān)環(huán)節(jié)的辦法進行。

(四)公示

經(jīng)體檢、考察均合格的人員,我校確定為擬聘人員,并在網(wǎng)上公示不少于5個工作日。公示期滿,對擬聘人員沒有異議或反映有問題經(jīng)查實不影響聘用的,我校按規(guī)定辦理進人和聘用手續(xù)。

(五)其他

1.應聘者放棄或被取消入圍、聘用資格,或體檢、考察中出現(xiàn)不合格者,我校將研究決定是否安排人員遞補。需要遞補的崗位根據(jù)面試成績依次進行。

2.聘用人員應在學校規(guī)定的時間內(nèi)報到。逾期不能報到的,或在職人員在規(guī)定的時間內(nèi)與原單位協(xié)商不成,不能及時辦理人事檔案轉(zhuǎn)移手續(xù)的,招聘單位有權(quán)不予保留聘用資格。

四、紀律、監(jiān)督與咨詢

(一)本次招聘有關(guān)信息指定在下列網(wǎng)站公布:

1.浙江樹人學院網(wǎng)站(https://www.zjsru.edu.cn/,“師資隊伍-人才招聘”欄目)。

2.浙江省人力資源社會保障網(wǎng)(http://rlsbt.zj.gov.cn,事業(yè)單位公開招聘)。

招聘過程相關(guān)信息一般僅在浙江樹人學院網(wǎng)站(https://www.zjsru.edu.cn/,“師資隊伍-人才招聘”欄目)公布,請應聘者自行留意。

(二)對應聘違紀違規(guī)行為的認定和處理,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)執(zhí)行。

(三)對招聘工作及相關(guān)信息有異議的,請在信息公布之日起5日內(nèi)向監(jiān)督機構(gòu)反映,以便及時研究處理。

監(jiān)督電話:0571-88297019(浙江樹人學院紀委辦)。

(四)有關(guān)本次招聘工作具體問題,請向招聘單位直接咨詢。

咨詢電話:0571-88285816(王老師,來電時請說明是在碩博英才網(wǎng)shuobojob.com看到的招聘信息)

附件:浙江樹人學院招聘計劃表(2025年第三批).xls

2025年4月30日

原文出處:

https://rlsbt.zj.gov.cn/art/2025/4/30/art_1229743683_58941290.html

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