閩都創(chuàng)新實驗室2025年招聘人才啟事（二）

01、實驗室簡介

閩都創(chuàng)新實驗室（以下簡稱“實驗室”）于2019年9月獲福建省委省政府授牌成立，是福建省首批四家省創(chuàng)新實驗室之一。實驗室由福州市人民政府牽頭建設。實驗室主任為中國科學院院士、福建物質(zhì)結(jié)構(gòu)研究所研究員洪茂椿。

實驗室聚焦光電信息科技與產(chǎn)業(yè)戰(zhàn)略需求，布局戰(zhàn)略性先進光電材料、新型照明與顯示、高速通訊與感知三大研究方向，開展目標和問題導向的重大科學問題和核心關鍵技術攻關，實現(xiàn)光電信息產(chǎn)業(yè)核心技術自主可控，把實驗室建成光電信息領域國際一流的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)創(chuàng)造高地和高層次人才培養(yǎng)基地，為促進光電信息產(chǎn)業(yè)集群跨越式發(fā)展、推動福建省高質(zhì)量發(fā)展提供強有力支撐。

02、項目簡介

百瓦級皮秒激光器開發(fā)及產(chǎn)業(yè)化項目組致力于高性能固體激光器及其前沿應用的研究和產(chǎn)業(yè)化，主要研究工作涉及高功率皮秒超快激光器、高能量長脈沖固體激光器、完全計算機定義特種激光器等，應用領域涉及半導體制程、鈣鈦礦光伏、新型顯示、新能源汽車、激光遙感交互終端等等。根據(jù)工作需要，項目組擬招聘以下崗位：

03、工程師招聘崗位

1）激光研發(fā)工程師（1人）

崗位職責：

1、激光光學模型構(gòu)建、光學系統(tǒng)參數(shù)仿真、激光系統(tǒng)實驗和相關技術問題的解決；

2、調(diào)研激光及激光應用領域的前沿動態(tài)；

3、實驗室安排的其它工作。

崗位要求：

1、碩士及以上學歷，或者具有3年及以上相關領域工作經(jīng)歷的本科生；

2、激光、光學、光電子學等相關專業(yè)；

3、熟悉激光器、激光放大器相關原理；

4、學習和動手能力強，敏銳、細致，善于觀察和總結(jié)。

2）工程師薪酬福利

1、薪酬待遇

執(zhí)行實驗室現(xiàn)有的具有市場競爭力的薪酬和績效標準。

2、人才政策

實驗室可協(xié)助申請各類人才配套待遇。符合實驗室高層次人才評定條件的，應聘時可按照有關規(guī)定申請高層次人才及配套待遇的認定。

3、人才培養(yǎng)

實驗室堅持績效和目標導向，在職稱評定、學術交流與培訓、科研績效支出等方面向青年骨干人員傾斜，助力青年人才快速成長。

4、基本保障

高標準繳納五險一金，享受國家規(guī)定的各類假期、帶薪年休假、人才公寓、年度體檢等福利待遇。

04、博士后招聘崗位

1）研究方向：材料在短脈沖激光輻照下改性的理論與實驗研究

（1）崗位職責：

1、從事材料在短脈沖激光輻照下的性能改變的理論和實驗研究，研究材料包括但不限于：氮化鎵、碳化硅、金剛石等第三代、第四代半導體材料，鈣鈦礦、鎳鈷錳等有機/無機化合物材料、量子點材料。

2、在此基礎上進行改性方法和改性后材料的應用研究。

（2）崗位要求：

1、材料、化學等專業(yè)，博士；

2、在國內(nèi)外知名高校、科研院所獲得博士學位不超過3年，年齡在35周歲及以下；申請從事第二站及以上博士后研究工作的人員，獲博士學位的年限不受限制；

3、研究方向要與實驗室學科布局和發(fā)展目標密切相關；

4、具有開展創(chuàng)新性科研工作的能力、良好的團隊合作精神、嚴謹求實的優(yōu)良學風；

5、身體健康，能夠全職入駐實驗室開展研究工作。

（3）招聘人數(shù)：2

2）研究方向：激光技術方向

（1）崗位職責：

1、超快激光器理論研究、建模、分析；

2、開展高功率、高能量飛秒、皮秒激光器相關設備研發(fā)等工作。

（2）崗位要求：

1、光學、光電子學、物理類相關專業(yè)，博士，且有志于從事超快激光技術相關方向的專業(yè)研究；

2、具有固體激光器、超快激光器、激光放大器研究經(jīng)驗者優(yōu)先；

3、在國內(nèi)外知名高校、科研院所獲得博士學位不超過3年，年齡在35周歲及以下；申請從事第二站及以上博士后研究工作的人員，獲博士學位的年限不受限制；

4、研究方向要與實驗室學科布局和發(fā)展目標密切相關；

5、具有開展創(chuàng)新性科研工作的能力、良好的團隊合作精神、嚴謹求實的優(yōu)良學風；

6、身體健康，能夠全職入駐實驗室開展研究工作。

（3）招聘人數(shù)：2

博士后薪酬福利

1、薪酬待遇

執(zhí)行實驗室現(xiàn)有的具有市場競爭力的薪酬標準。普通博士后35萬元/年，精英博士后50萬元/年；出站優(yōu)秀績效10萬。

2、科研經(jīng)費

普通博士后35萬元/人，精英博士后50萬元/人。

3、人才培養(yǎng)

在站期間，符合條件的博士后優(yōu)先申請認定國家、省市高層次人才計劃，待遇疊加；支持博士后申請各類項目資助；期滿出站后由閩都創(chuàng)新實驗室優(yōu)先錄用。

4、基本保障

按照國家有關政策規(guī)定繳納五險一金；提供人才公寓。

05、應聘流程

1、應聘申請材料：應聘申請表、身份證/護照、學歷/學位證書、學術成就目錄、獲獎證明、專利證書等復印件以及本人認為有必要提供的其他相關材料；

2、應聘申請材料以“崗位名稱+姓名”命名發(fā)送至：Talents@fjoel.cn（郵件主題標明為“姓名+應聘崗位+碩博英才網(wǎng)shuobojob.com”）；

3、招聘考核分為資格審查、專家面試、室務會審批、公示等環(huán)節(jié)。對于通過資格審查的應聘者，由實驗室組織評審專家對應聘者進行面試。相關崗位未招滿前，崗位招聘啟事長期有效。

06、聯(lián)系我們

1、聯(lián)系電話：

+86-（0）591-63662691林老師

2、實驗室網(wǎng)址：http://fjoel.cn/

附：應聘申請表-科研崗.docx

原文出處：

https://mp.weixin.qq.com/s/CvD3oa8LykJF3aaX4xWCFw