為進一步改善安徽省生態(tài)環(huán)境監(jiān)測中心（以下簡稱“省監(jiān)測中心”）和安徽省生態(tài)環(huán)境科學研究院（以下簡稱“省環(huán)科院”）人才隊伍結(jié)構(gòu)，根據(jù)《安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》（皖人社發(fā)〔2010〕78號）等有關(guān)文件精神，省監(jiān)測中心2024年度面向社會引進1名高層次專業(yè)技術(shù)人才；省環(huán)科院2024年度面向社會引進2名高層次專業(yè)技術(shù)人才，具體公告如下。

一、招聘原則

堅持“民主、公開、競爭、擇優(yōu)”的原則和德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴�，增強招聘工作的公正性和透明度，選拔優(yōu)秀人才，為省監(jiān)測中心和省環(huán)科院事業(yè)發(fā)展提供人才保障。

二、組織領(lǐng)導

為確保招聘工作規(guī)范、高效、有序地進行，成立“2024年度安徽省生態(tài)環(huán)境廳招聘工作領(lǐng)導小組”，領(lǐng)導小組下設(shè)招聘辦公室，辦公室設(shè)在廳人事處。

三、招聘崗位

崗位名稱	招聘單位	崗位代碼	聘用人數(shù)	報 考 條 件 要 求
				專 業(yè)（或方向）	學歷(學位)	年  齡	其  他
專業(yè) 技術(shù)	省監(jiān)測中心	2024218	1	大氣科學	研究生 （博士）	35周歲以下
	省環(huán)科院	2024219	1	自然地理學、生態(tài)學、環(huán)境科學、環(huán)境工程	研究生 （博士）	35周歲以下	熟悉區(qū)域生態(tài)評價、生態(tài)環(huán)境分析或生態(tài)環(huán)境保護規(guī)劃
		2024220	1	環(huán)境科學與工程	研究生 （博士）	35周歲以下	具有環(huán)境毒理分析、生態(tài)風險評估、修復(fù)工程經(jīng)驗

四、招聘條件

招聘對象須符合招聘崗位中的條件外，且必須符合以下條件：

（一）具有中華人民共和國國籍；

（二）遵守憲法和法律；

（三）具有良好的品行；

（四）崗位所需的專業(yè)或技能條件；

（五）適應(yīng)崗位要求的身體條件；

（六）崗位所需的其他條件。

公開招聘人員崗位表中的“35周歲以下”為“1988年6月1日以后出生”。留學人員須符合教育部留學服務(wù)中心關(guān)于留學歸國人員就業(yè)報到相關(guān)政策要求。

有下列情形之一的人員，不得報考：

（一）不符合崗位招聘條件的人員；

（二）在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生；

（三）現(xiàn)役軍人；

（四）在各級各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫，且記錄期限未滿的人員；

（五）曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；

（六）按照國家、省有關(guān)規(guī)定，尚在最低服務(wù)年限內(nèi)的機關(guān)、事業(yè)單位正式在編工作人員；

報考者不得報考聘用后即構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條所列情形的崗位。

五、程序和方法

（一）網(wǎng)上報名

1.自公告發(fā)布之日至2024年6月4日17時；

2.符合條件的應(yīng)聘人員，下載填寫《安徽省生態(tài)環(huán)境廳2024年度招聘高層次人才報名資格審查表 》（見附件，以下簡稱“報名表”），以附件的形式發(fā)送電子郵件至130521120@qq.com，郵件主題為：姓名+專業(yè)+學歷/學位。報考人員填寫的信息必須與本人實際情況、招聘條件和所報考的崗位要求相一致。

（二）資格初審

資格初審由省監(jiān)測中心和省環(huán)科院辦公室負責。根據(jù)應(yīng)聘人員填寫的《報名表》，審查應(yīng)聘人員的條件是否符合招聘崗位的要求。

（三）資格復(fù)審

資格復(fù)審時間：2023年6月11日9：00-16：00。通過報名初審人員須提供以下材料的原件掃描成PDF發(fā)送至郵箱（130521120@qq.com）進行資格復(fù)審，逾期視為自動放棄。

1.高層次人才招聘報名表（簽字確認）；

2.有效居民身份證；

3.學歷（學位）證書、中國高等教育學生信息網(wǎng)在線生成的《教育部學歷證書電子注冊備案表》或《中國高等教育學歷認證報告》，屬全日制2024年應(yīng)屆畢業(yè)生未取得畢業(yè)證的，還須提供本人學生證原件、本人關(guān)于畢業(yè)證書專業(yè)與報考崗位專業(yè)一致的書面承諾等材料；

4.招聘崗位規(guī)定要求的相關(guān)證書或證明材料；

5.屬機關(guān)、事業(yè)單位在編正式工作人員還須按干部人事管理權(quán)限提供單位和主管部門同意報考的證明。

凡與報考資格條件要求不符或不能按規(guī)定要求提供證件材料的，取消其參加面試資格。

（四）專業(yè)測試

專業(yè)測試時間暫定為2024年6月中旬，具體時間和地點另行通知。參加應(yīng)試的人員須持本人有效身份證按規(guī)定時間到指定地點報到。未按時報到者，視為自動放棄。

專業(yè)測試采取面試答辯方式進行。主要考查應(yīng)聘人員專業(yè)理論知識、專業(yè)知識運用能力、科研能力、拓展能力及潛能等。參加專業(yè)測試的人員順序，于當場抽簽確定。面試時間為每人30分鐘，面試成績當場評定并公布。

實際進入專業(yè)測試人數(shù)少于或等于招聘計劃數(shù)的，設(shè)定最低分數(shù)線70分，對未達到最低分數(shù)線的考生，不予進入體檢和考察。

（五）體檢考察

根據(jù)招聘計劃數(shù)和應(yīng)聘人員考試最終成績，從高分到低分，按1：1比例等額確定體檢、考察對象。

體檢工作按照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）和《關(guān)于進一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》（皖人社秘〔2013〕208號）等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢費用自理，具體時間地點另行通知。

考察工作根據(jù)崗位要求，采取多種形式，全面了解掌握考察對象在政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學習工作和報考期間的表現(xiàn)，核實考察對象是否符合規(guī)定的報考資格條件，提供的報考信息和相關(guān)材料是否真實、準確，是否具有報考回避的情形等方面的情況，并提供客觀、詳實的組織考察材料。

根據(jù)《關(guān)于加快推進失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機制建設(shè)的實施意見》（皖辦發(fā)〔2017〕24號）等文件精神，組織考察時通過工作平臺查詢（查詢平臺：中國執(zhí)行信息公開網(wǎng)失信被執(zhí)行人查詢專欄）、個別談話、與考察對象面談等方式，深入了解考察對象的信用情況，考察結(jié)束時考察對象仍屬于失信被執(zhí)行人的，考察環(huán)節(jié)不予合格。

體檢、考察合格人選出現(xiàn)缺額的，按照規(guī)定程序和時限，在同崗位報考人員中，按考試最終成績從高分到低分依次等額遞補，遞補各不超過兩次。擬聘用人員名單公示結(jié)束，不再遞補。

（六）公示聘用

對考察、體檢均合格的人員，由安徽省生態(tài)環(huán)境廳黨組研究確定擬聘人員，并在廳門戶網(wǎng)站公示7天。公示無異議后，按規(guī)定將有關(guān)材料報省人力資源社會保障廳辦理聘用報批手續(xù)。

新進人員實行聘用制，須按規(guī)定與招聘單位簽訂事業(yè)單位聘用合同，并實行試用期，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。

六、招聘工作紀律

招聘工作嚴格按照《安徽省人事考試規(guī)則》和保密、回避等規(guī)定實施，做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開。招聘工作接受社會及有關(guān)部門的監(jiān)督。招聘工作中發(fā)現(xiàn)有弄虛作假、徇私舞弊行為的，將追究責任，按照相關(guān)規(guī)定嚴肅處理。

咨詢電話：

0551- 62379592（省生態(tài)環(huán)境廳人事處）

0551-62825748（省生態(tài)環(huán)境監(jiān)測中心）

0551- 63545156（省生態(tài)環(huán)境科學研究院）

監(jiān)督電話：

0551- 62372026（駐省生態(tài)環(huán)境廳紀檢監(jiān)察組）

附件：安徽省生態(tài)環(huán)境廳2024年度招聘高層次人才報名資格審查表

安徽省生態(tài)環(huán)境廳

2024年5月29日

原文出處：

https://hrss.ah.gov.cn/zxzx/ztzl/ahssydwgkzp/80592186.html