為深化開展“十萬學(xué)子進(jìn)邯鄲”行動，吸引和集聚高層次人才，加快推動高質(zhì)量發(fā)展，現(xiàn)面向社會為我院公開選聘博碩人才12名�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、引進(jìn)原則

堅(jiān)持德才兼?zhèn)洌�公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。

二、引進(jìn)崗位及人數(shù)

本次共計(jì)劃引進(jìn)博碩人才12名（職位表及各職位要求、具體咨詢電話見附件1）。

三、引進(jìn)條件

引進(jìn)對象為全日制碩士學(xué)位研究生及以上學(xué)歷畢業(yè)生。同時(shí)滿足以下條件：

同時(shí)滿足以下條件：

（一）具有中華人民共和國國籍，且無國（境）外永久居留權(quán)；

（二）應(yīng)屆畢業(yè)生須于2025年12月31日前取得畢業(yè)證書、學(xué)位證書（留學(xué)回國人員另需取得教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證證書）；

（三）碩士研究生年齡原則上不超過35周歲(1989年8月及以后出生)，但具有正高級職稱且在相關(guān)行業(yè)有5年以上工作經(jīng)歷的，年齡可放寬至40周歲；博士研究生原則上不超過45周歲(1979年8月及以后出生)，但具有正高級職稱且在相關(guān)行業(yè)有3年以上工作經(jīng)歷的，年齡可放寬至50周歲。

（四）國（境）外高校畢業(yè)生須為世界大學(xué)QS排名前500以內(nèi)知名院校畢業(yè)并經(jīng)教育部認(rèn)證的全日制博士、碩士研究生（名單附后）；

（五）符合需求崗位的專業(yè)及相關(guān)要求，其中報(bào)考的博士研究生在博士期間所學(xué)專業(yè)，須與就讀本科或碩士期間所學(xué)專業(yè)保持一致;

（六）自2017年起，全日制和非全日制研究生由國家統(tǒng)一下達(dá)招生計(jì)劃，考試招生執(zhí)行相同的政策和標(biāo)準(zhǔn)，培養(yǎng)質(zhì)量堅(jiān)持同一要求，學(xué)歷學(xué)位證書具有同等法律地位和相同效力，可參加本次博碩人才引進(jìn)；

（七）具備《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》中規(guī)定的基本條件及用人單位的其他要求。

具有下列情形之一的，不得報(bào)名參加選聘：

1.曾受過刑事處罰和被開除公職的；

2.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的；

3.在校期間受到院系以上處分的；

4.受處分期間或未滿影響期限的；

5.在各級各類公務(wù)員、事業(yè)單位招考（聘）中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的；

6.現(xiàn)役軍人；

7.已在邯鄲市區(qū)域內(nèi)行政事業(yè)單位工作的在職在編人員；

8.已通過邯鄲市2025年秋季人才引進(jìn)其他事業(yè)單位測評的人員。

9.按規(guī)定未滿服務(wù)期限的；

10.失信被執(zhí)行人；

11.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

四、回避規(guī)定

應(yīng)聘人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位�；乇荜P(guān)系包括《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條“事業(yè)單位工作人員凡有下列親屬關(guān)系的，不得在同一事業(yè)單位聘用至具有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理崗位，不得在其中一方擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)人員的事業(yè)單位聘用至從事組織（人事）、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)、財(cái)務(wù)工作的崗位，也不得聘用至雙方直接隸屬于同一領(lǐng)導(dǎo)人員的從事組織（人事）、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)、財(cái)務(wù)工作的內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)正職崗位：

1.夫妻關(guān)系。

2.直系血親關(guān)系，包括祖父母、外祖父母、父母、子女、孫子女、外孫子女。

3.三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系，包括叔伯姑舅姨、兄弟姐妹、堂兄弟姐妹、表兄弟姐妹、侄子女、甥子女。

4.近姻親關(guān)系，包括配偶的父母、配偶的兄弟姐妹及其配偶、子女的配偶及子女配偶的父母、三代以內(nèi)旁系血親的配偶。

5.其他親屬關(guān)系，包括養(yǎng)父母子女、形成撫養(yǎng)關(guān)系的繼父母子女及由此形成的直系血親、三代以內(nèi)旁系血親和近姻親關(guān)系。前款所稱同一事業(yè)單位，是指依法登記的同一事業(yè)單位法人”，以及《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》第四十一條“凡與聘用單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘該單位負(fù)責(zé)人員的秘書或者人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)律檢查崗位，以及有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位”所列情形。

五、單位引進(jìn)程序

（一）報(bào)名與審核

1.報(bào)名方式及時(shí)間：

報(bào)名時(shí)間自公告發(fā)布之起，至2025年9月1日24時(shí)截止報(bào)名�？忌�須填寫《邯鄲市口腔醫(yī)院2025年秋季博碩引才報(bào)名表》（附件2）及《邯鄲市口腔醫(yī)院2025年秋季博碩引才報(bào)名匯總表》（附件3）。報(bào)考考生須將上述表格將上述表格及公告所需材料的原件照片或掃描件打包發(fā)送至郵箱：hdkqyy@126.com，郵件名稱為考生報(bào)考單位+姓名+崗位。

2.提交材料

填寫完整的《邯鄲市口腔醫(yī)院2025年秋季博碩引才報(bào)名表》，及《邯鄲市口腔醫(yī)院2025年秋季博碩引才需求信息表》崗位條件中的各類材料原件及復(fù)印件。

已在邯鄲市企事業(yè)單位就業(yè)的人員報(bào)名時(shí)需要提供所在單位的同意報(bào)考函。

3.審核地點(diǎn)

在邯鄲市口腔醫(yī)院六樓人事股現(xiàn)場審核。

（二）考核或面試測評

組建專家評審小組，進(jìn)行測評工作。博士研究生通過考核選聘，即采取聽取工作、科研情況匯報(bào)等方式進(jìn)行；碩士研究生采取非結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行選聘；依據(jù)考核或測評成績確定進(jìn)入體檢人員名單�？己嘶蛎嬖嚦煽儩M分100分，最低錄取分?jǐn)?shù)線不低于70分，按照測評成績從高到低順序和選聘專業(yè)計(jì)劃數(shù)額1:1比例確定擬聘用人員。成績并列的進(jìn)行加試，具體加試形式由專家小組確定。

（三）資格復(fù)審

通過考核或測評的人員，由市口腔醫(yī)院進(jìn)行專業(yè)學(xué)歷學(xué)位書面資格復(fù)審。復(fù)審?fù)ㄟ^人員，進(jìn)入體檢和考察環(huán)節(jié)。經(jīng)審核不符合條件的，取消應(yīng)聘資格，在報(bào)考同一崗位人員中按考核或測評成績從高到低依次排序。

（四）體檢和考察

體檢參照現(xiàn)行的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。對體檢合格的人員由錄用單位組織考察，主要考察內(nèi)容是人事檔案、政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績、“三齡兩歷一身份”等。體檢、考察合格者確定為擬聘用人選。

（五）公示和聘用

對擬聘用人員在邯鄲市口腔醫(yī)院網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。

對公示反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)，不符合聘用條件的取消其擬聘用人選資格；對反映有嚴(yán)重問題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后決定是否聘用；對公示期滿無異議的，或有反映問題但經(jīng)核實(shí)不影響聘用的，由用人單位按有關(guān)規(guī)定簽訂聘用合同，并辦理聘用相關(guān)手續(xù)。被聘用人員按相關(guān)政策規(guī)定實(shí)行試用期，試用期一并計(jì)算在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的，予以正式聘用；考核不合格的，取消聘用。

公示結(jié)束無異議的，憑學(xué)歷學(xué)位證書辦理聘用手續(xù)。進(jìn)入擬聘用人選公示環(huán)節(jié)后，因各種原因出現(xiàn)的崗位空缺一律不再遞補(bǔ)。

六、相關(guān)待遇

1.享受英才卡服務(wù)。引進(jìn)的全日制博士、“雙一流”建設(shè)高校及建設(shè)學(xué)科碩士（年齡分別不超35歲、28歲），發(fā)放邯鄲英才服務(wù)卡，享受隨遷配偶對口安置工作、三甲醫(yī)院綠色通道就醫(yī)、乘公交游景區(qū)優(yōu)惠等待遇。

2.提供住房保障。引進(jìn)的全日制博士、“雙一流”建設(shè)高校及建設(shè)學(xué)科碩士（年齡分別不超35歲、28歲），符合入住人才公寓條件的，可周轉(zhuǎn)使用人才公寓。

3.發(fā)放補(bǔ)助補(bǔ)貼。引進(jìn)的全日制博士、“雙一流”建設(shè)高校及建設(shè)學(xué)科碩士，按照我市人才引進(jìn)政策，享受相應(yīng)的購房補(bǔ)貼或生活補(bǔ)助。

4.職稱評聘。引進(jìn)的博士研究生，工作滿3年并取得副高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的，可直接聘任到專業(yè)技術(shù)七級崗位，專業(yè)技術(shù)七級崗位無空缺的，可不受單位崗位結(jié)構(gòu)比例限制。

七、其他事項(xiàng)

（一）凡應(yīng)聘人員未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按要求參加資格審查、測評、體檢、考察、報(bào)到、辦理聘用手續(xù)等情況的，均視為自動放棄應(yīng)聘資格。資格審核貫穿招聘工作全過程，在任何環(huán)節(jié)，發(fā)現(xiàn)考生不符合選聘條件的，偽造、假冒各種證件，弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，取消其應(yīng)聘資格，問題嚴(yán)重的要追究責(zé)任。

接到錄用通知后，10個(gè)工作日內(nèi)無正當(dāng)理由未報(bào)到的，取消聘用資格。

（二）請考生報(bào)名時(shí)，務(wù)必填寫本人常用聯(lián)系方式，確保在招聘期間保持手機(jī)等通訊設(shè)備暢通，以免影響選聘。

（三）本次選聘工作中在測評、體檢和考察環(huán)節(jié)中出現(xiàn)不合格或考生主動放棄等原因造成的崗位比例內(nèi)空缺，按照考生測評成績由高到低的順序依次遞補(bǔ)。但進(jìn)入公示環(huán)節(jié)后，因各種原因出現(xiàn)的崗位空缺一律不再遞補(bǔ)。

（四）對違反選聘紀(jì)律的應(yīng)聘者，取消考試、聘用資格，對已經(jīng)聘用后查實(shí)的違反公開選聘紀(jì)律的受聘人員，解除聘用合同，予以清退。

（五）本公告及未盡事宜由市口腔醫(yī)院負(fù)責(zé)解釋。

邯鄲市口腔醫(yī)院人事股：0310-8056101

邯鄲市口腔醫(yī)院紀(jì)檢監(jiān)察室監(jiān)督電話：0310-8056177

附件：

《邯鄲市口腔醫(yī)院2025年秋季博碩引才需求信息表》（附件1）

《邯鄲市口腔醫(yī)院2025年秋季博碩引才生報(bào)名表》（附件2）

《邯鄲市口腔醫(yī)院2025年秋季博碩引才報(bào)名匯總表》（附件3）

《世界大學(xué)QS排名前500名單》（附件4）

邯鄲市口腔醫(yī)院

2025年8月25日

原文出處：

http://www.hdskqyy.com/yiyuangonggao/r-162.html