一、崗位名稱：復(fù)旦大學(xué)人類精子庫主任

二、招聘人數(shù)：1

三、崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)制定精子庫的發(fā)展規(guī)劃、工作計劃，做好年度工作總結(jié)，并向院部報告；

2、負(fù)責(zé)制定、完善及落實精子庫的相關(guān)制度；

3、組織科室核心小組成員每周召開科務(wù)會，管理精子庫各項工作；

4、組織開展精子庫的醫(yī)療工作：

（1）組織開展供精志愿者的宣傳招募、健康查體、心理和遺傳咨詢等工作；

（2）組織建立醫(yī)療質(zhì)量控制體系并監(jiān)督執(zhí)行情況，檢查質(zhì)控管理記錄；

（3）負(fù)責(zé)定期檢查精液樣本冷凍情況和供精志愿者的檔案管理情況；

（4）負(fù)責(zé)處理科室發(fā)生的醫(yī)療糾紛、差錯等事件，并進(jìn)行深入分析，查明原因，提出改進(jìn)方案；

（5）接受醫(yī)務(wù)部的人員調(diào)度安排，完成其指派的醫(yī)療任務(wù)。

5、負(fù)責(zé)精子庫的學(xué)科建設(shè)和人才培養(yǎng)：

（1）在醫(yī)院整體人才規(guī)劃和科研計劃的指導(dǎo)下，制定本學(xué)科建設(shè)與人才培養(yǎng)工作計劃，組織實施，督促檢查；

（2）定期學(xué)習(xí)國內(nèi)外學(xué)術(shù)動態(tài)和最新指南，規(guī)范精子庫的業(yè)務(wù)流程；

（3）組織協(xié)調(diào)開展精子庫業(yè)務(wù)相關(guān)的基礎(chǔ)研究和創(chuàng)新技術(shù)；

（4）組織參加學(xué)術(shù)交流和學(xué)術(shù)活動，加強(qiáng)與國內(nèi)外科學(xué)與技術(shù)的合作和交流；

（5）組織開展本科室內(nèi)的理論和臨床技能培訓(xùn)活動；

6、組織開展精子庫的科研和教學(xué)工作：

（1）在醫(yī)院整體科研發(fā)展規(guī)劃的指導(dǎo)下，制定本科的科研遠(yuǎn)景規(guī)劃、年度計劃；

（2）組織學(xué)習(xí)和運(yùn)用國內(nèi)外的先進(jìn)診療經(jīng)驗，開展新技術(shù)、新療法的科學(xué)研究工作；

（3）組織科室人員申報科研/臨床課題、各類基金、各級獎項，協(xié)調(diào)管理、督促落實；

（4）組織本科室科技成果的鑒定、報獎和推廣應(yīng)用工作；

（5）進(jìn)行年終科研總結(jié)；

7、負(fù)責(zé)精子庫經(jīng)濟(jì)運(yùn)營及績效管理工作：

（1）規(guī)范本科室業(yè)務(wù)的運(yùn)行；

（2）掌握本科室每個月的收入、支出狀況，控制成本費用的發(fā)生；

（3）負(fù)責(zé)科室內(nèi)人員的考核、獎懲及績效薪酬的分配；

（4）負(fù)責(zé)組織對本科室所使用資產(chǎn)的管理、維護(hù)和保養(yǎng)；

（5）負(fù)責(zé)科室預(yù)算制訂和各類財務(wù)開支審批；

8、組織開展醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育及精神文明建設(shè)活動。

9、認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”制度：既要抓好分管的業(yè)務(wù)工作，又要抓好分管部門的黨風(fēng)廉政建設(shè)。將黨風(fēng)廉政建設(shè)與業(yè)務(wù)工作一起部署、一起落實、一起檢查、一起考核，真正做到“兩手抓、兩手硬”�！耙粛忞p責(zé)”的責(zé)任人，其責(zé)任延伸到八小時以外。

10、執(zhí)行院部交辦的各項工作、服從院部的各項安排，積極配合其它科室工作。

四、任職要求：

1、基本條件：堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，政治立場堅定，具有良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)和職業(yè)道德，堅持原則，敢于擔(dān)當(dāng)，作風(fēng)正派，處事公正，治學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)，清正廉潔，密切聯(lián)系群眾。

2、資歷要求：博導(dǎo)、具有正高級職稱。

3、專業(yè)能力：具有豐富的精子庫臨床工作經(jīng)驗和和管理崗位工作經(jīng)驗；精通精子庫管理和生殖醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè)知識，熟悉相關(guān)的法律法規(guī)知識，具有較強(qiáng)的科研能力；在生殖醫(yī)學(xué)相關(guān)學(xué)術(shù)界有一定影響力，有特殊成就者優(yōu)先考慮。

4、管理能力：善于謀篇布局與頂層設(shè)計。具有適應(yīng)醫(yī)院高質(zhì)量發(fā)展的先進(jìn)管理理念和實踐經(jīng)驗，具有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力和建設(shè)優(yōu)秀團(tuán)隊能力，良好的人際溝通和協(xié)調(diào)能力，很強(qiáng)的計劃制定和執(zhí)行能力、解決問題的能力、創(chuàng)新力和影響力，有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感。內(nèi)部服從院部總體發(fā)展規(guī)劃要求，與醫(yī)務(wù)部、臨床科室、醫(yī)技科室、后勤和職能等科室保持良好的協(xié)調(diào)關(guān)系；外部與協(xié)會及學(xué)會保持良好的溝通和聯(lián)系。

五、簡歷投遞：

第一步：請將簡歷發(fā)送至我院招聘郵箱：fckyyrsk@163.com，郵件標(biāo)題為“應(yīng)聘復(fù)旦大學(xué)人類精子庫主任+姓名+畢業(yè)院校+學(xué)歷”。

第二步：請登錄招聘系統(tǒng)（網(wǎng)址：https://hr.fckyy.org.cn:8006/），注冊后進(jìn)行簡歷投遞。

六、簡歷投遞時間：即日起至2024年9月22日。

醫(yī)院將對所有應(yīng)聘者的個人資料予以保密。面試時間另行通知。

七、聯(lián)系方式

郵箱：fckyyrsk@163.com

地址：上海市沈陽路128號，復(fù)旦大學(xué)附屬婦產(chǎn)科醫(yī)院人事科

郵編：200090

電話：33189900-2027

原文出處：

https://www.fckyy.org.cn/news/content/id/412/pid/28570.html